New Insight har for de fire beskæftigelsesregioner og byggeriets arbejdsgivere analyseret fremtidens arbejdskraft- og kvalifikationsbehov i bygge- og anlægsbranchen. Hovedkonklusionen er, at på trods af nedgangen i byggeriet risikerer manglen på arbejdskraft inden for bygge- og anlægsbranchen at fortsætte i årene fremover. I både 2012 og 2016 forventes stor mangel på kvalificeret arbejdskraft. Manglen skyldes et faldende udbud af arbejdskraft – særligt faglærte og en fortsat høj beskæftigelse i fremskrivningen af den fremtidige udvikling. Samtidig er det vurderingen, at der vil være behov for løbende udvikling af både faglige og personlige kompetencer, men bl.a. gør den fastlåsthed, der præger branchen, at der ikke forventes radikale ændringer i fremtidens kompetencekrav.

Perspektivanalysen rummer en omfattende gennemgang og vurdering af udviklingstendenser i bygge- og anlægsbranchen. Dette er kombineret med detaljerede analyser af branchens arbejdsmarked og scenarier for den fremtidige udvikling. Analysen tegner et nuanceret billede af bygge- og anlægsbranchen her og nu og giver et godt bud på fremtidige udviklingsveje.

Der har været stor interesse for Perspektivanalysen og New Insight har indtil nu holdt ti oplæg/diskussioner med udgangspunkt i analysen.

Kontakt direktør Peter Plougmann, hvis du har spørgsmål til projektet.